Los cuatro campus de programación 42 serán la sede de las iniciativas programadas para fomentar tanto el desarrollo y la visibilidad como la empleabilidad de las mujeres STEM.
Fundación Telefónica y Women4Cyber Spain, capítulo español de la fundación europea sin ánimo de lucro W4C, consolidan su compromiso con el impulso del talento y la visibilidad de la mujer en el ámbito tecnológico, especialmente en el sector de la ciberseguridad, a través de un convenio de colaboración. A raíz del mismo, ambas entidades trabajarán en la organización de actividades e iniciativas que favorezcan el desarrollo de la educación, la empleabilidad y la formación en aras de la igualdad de oportunidades entre las personas, con especial foco de atención en la población femenina.
Los cuatro campus de programación 42 Fundación Telefónica (42 Madrid, 42 Urduliz, 42 Barcelona y 42 Málaga) serán la sede de talleres, charlas y mesas redondas, así como en workshops, bootcamps, hackatones y jornadas de puertas abiertas que contarán con la participación de expertas en el ámbito STEM.
Con vistas a esto, todas las actividades estarán enfocadas a:
- Difundir y perfeccionar las competencias digitales, especialmente orientadas en el fomento de vocaciones científicas entre niñas y jóvenes.
- Motivar a otras mujeres a considerar la ciberseguridad como una profesión en la que desarrollarse y crecer.
Tanto Fundación Telefónica como Women4Cyber trabajarán, de manera conjunta, en el fomento de formación a todos los niveles en ciberseguridad y tecnología para atraer más talento femenino y en la difusión y perfeccionamiento de las competencias digitales, especialmente orientadas en el desarrollo de vocaciones científicas entre niñas y jóvenes, entre otras cosas.
¿Y qué es Women4Cyber?
Women4Cyber es una entidad sin ánimo de lucro que trabaja con el fin de convertirse en referente del impulso del papel de la mujer en el ámbito de la ciberseguridad en España, así como de motivar la diversidad de género en el sector para lograr la construcción de un mundo digital más seguro e inclusivo.
Concretamente, Fundación Telefónica trabajará con el capítulo español de W4C, Women4Cyber Spain, fundada por la Organización Europea de Ciberseguridad (ECSO) y conocida por ser la primera y única asociación de mujeres en ciberseguridad en España que cuenta con respaldo europeo.
Fomentar la empleabilidad de la mujer STEM
La falta de mujeres en el mundo científico y tecnológico es una realidad. Y Fundación Telefónica, consciente de la misma, ha puesto en marcha distintas iniciativas para fomentar la presencia de la mujer en las disciplinas tecnológicas a lo largo de los años.
Una de ellas es la reserva de un 30% de plazas de acceso en el proceso de selección de estudiantes en los campus de programación gratuitos 42 para que, cada vez, haya más mujeres que se formen en las profesiones digitales del presente y del futuro.
Además, para promover su interés por la programación y las disciplinas tecnológicas, 42 Madrid, 42 Urduliz (Bizkaia), 42 Barcelona, y 42 Málaga organizan programas formativos de cinco días de duración dirigidos específicamente a mujeres. En 2023, en torno a 2.000 mujeres se inscribieron en un total de 16 convocatorias de este tipo, conocidas como Piscine Discovery Web Women’s Edition, en las que pudieron descubrir las posibilidades de desarrollo y empleo que puede ofrecer la tecnología.
Durante el 2024, Fundación Telefónica seguirá impulsando la diversidad y la incorporación del talento femenino al ámbito tecnológico, y ejemplo de ello es el convenio de colaboración establecido con Women4Cyber.
42 Madrid, sede del primero de los encuentros relacionados con la ciberseguridad, el emprendimiento y el talento STEM femenino.
